Infos und Tipps

Dein Weg in unser Unternehmen beginnt hier - wir begleiten dich gern!
Wir suchen Menschen wie dich

Bewirb dich bei uns!

Wie schön, dass du dich für uns interessierst! Dich hier umzusehen, ist der erste Schritt auf einem Weg, der dich womöglich in nicht allzu ferner Zukunft durch unser Brauerei-Tor führt. Hier erklären wir dir, worauf es ankommt und was dich erwartet.

Wenn du einen Job entdeckst, der dich anspricht, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben! Deine Bewerbung sollte uns die Möglichkeit geben, sowohl deine fachlichen Kompetenzen als auch deine Persönlichkeit zu erfassen. Erfüllst du die Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle? Welche Werte sind für dich wichtig? Was erwartest du von der ausgeschriebenen Stelle? Was motiviert dich zur Bewerbung? Welchen Mehrwert bietest du dem Unternehmen?

Denk dabei daran, dass deine Bewerbungsunterlagen der erste Eindruck von dir sind und darüber entscheiden, ob du in den weiteren Bewerbungsprozess und in die engere Auswahl kommst.

Alles rund um deine Bewerbung

Was du wissen solltest

Du bewirbst dich per E-Mail an bewerbung@lammsbraeu.de auf eine ausgeschriebene Stelle.

Aus Nachhaltigkeitsgründen bitten wir dich, komplett auf Papierbewerbungen zu verzichten.

Um einen möglichst umfangreichen Eindruck von dir, deiner Qualifikation und deinen Interessen zu erhalten, sollte deine Bewerbung folgende Unterlagen enthalten:

  • Dein persönlicher Lebenslauf
  • Dein individuelles Anschreiben
  • Zeugnisse, Bescheinigungen, ehrenamtliche Tätigkeiten etc.


Durch deine Bewerbung möchten wir einen ersten Eindruck von dir bekommen. Was macht dich aus? Wofür kannst du dich begeistern? Warum interessiert dich die ausgeschriebene Stelle? Weshalb denkst du, dass du genau der oder die Richtige bist?

Ja, nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail sowie Informationen zur weiteren Vorgehensweise. Bitte prüfe zur Sicherheit ggf. auch deinen Spam-Ordner auf eingegangene E-Mails.
Ca. 3 bis 4 Wochen nach Veröffentlichung der Stellenanzeige treffen wir eine Vorauswahl aus allen eingegangenen Bewerbungen. Sind deine Unterlagen spannend und interessant, dann möchten wir dich besser kennen lernen.

Dies kann unterschiedlich geschehen – entweder als digitaler Termin per Teams, per Telefoninterview oder in einem persönlichen Gespräch vor Ort.

In der Regel finden zwei Gespräche statt, wobei das zweite Gespräch immer persönlich vor Ort sein wird, sodass wir dich näher kennen lernen und du umgekehrt das Team und die Brauerei kennen lernst.

Wenn dieses Gespräch sowohl für uns als auch für dich überzeugend war, machen wir dir ein Angebot.
Wenn aktuell keine für dich passende Stelle ausgeschrieben ist, freuen wir uns, wenn du unsere Seite abonnierst und regelmäßig schaust, ob zu einem anderen Zeitpunkt die perfekte Stelle für dich ausgeschrieben ist.

Da wir Initiativbewerbungen aus der Erfahrung heraus selten einer konkreten Stelle zuordnen können, empfehlen wir dir, dich nur auf konkrete Stellenanzeigen und offene Stellen zu bewerben.
Ja. Unsere Stellenanzeigen sind so lange veröffentlicht, bis die Stelle besetzt ist. Eine Bewerbungsfrist geben wir nicht an.
Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses werden deine Daten und Unterlagen 6 Monate lang gespeichert. Nach Ablauf dieser 6 Monate werden die personenbezogenen Daten gelöscht. Unsere Transparenz- und Informationspflichten nach der EU Datenschutz-Grundverordnung (EU-DS-GVO) findest Du hier.